Die RATH Bahntechnik GmbH ist Teil der inhabergeführten RATH Gruppe mit Sitz in Düren. Gemäß dem Motto „RATH Bahntechnik: Bahntechnik aus einer Hand“ kümmern wir uns mit ungefähr 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern um die Erbringung von Service- und Instandhaltungsleistungen im Bereich der Eisenbahnfahrzeugtechnik – hier setzt sie einen Schwerpunkt auf ECM-Leistungen für deren Erbringung die RATH Bahntechnik zertifiziert ist. Sie verfügt über eigene Betriebswerkstätten. Außerdem erbringt sie Planungsleistungen für den Neu- und Ausbau der eigenen Eisenbahninfrastruktur in der Unternehmensgruppe und für den Drittmarkt. Wir arbeiten zielorientiert, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über unsere Erfolge.

Zur Unterstützung unseres Teams auf der Strecke der xxx suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

ECM III Fuhrparkmanager (m/w/d)

• Instandhaltungsplanung ECM-III (Sicherstellung der fristgerechten & wirtschaftl. Instandhaltung der Fahrzeuge)
• Einzelfahrzeugbezogene Planung und Überwachung der umfangreichen Instandhaltungsstufen (Revisionen) inklusive der Werkstatt- und Stillstandzeiten
• Ersatzteilmanagement: Materialbedarfsermittlung, -Identifikation, -Anfragen, Bestellvorbereitung/ -Durchführung, Wareneingangs-/ Qualitätsprüfung sowie Materialdokumentation/ -Abrechnung
• Kontrolle der Fahrzeuge auf Einhaltung des Sollzustandes & Abwicklung von Betriebsfreigaben, inkl. Dokumentation der Instandhaltung
• Mitarbeit beim Lieferantenmanagement und an der Weiterentwicklung von Instandhaltungsprogrammen sowie Erstellung und Fortschreibung des Regelwerkes für die Instandhaltung der Fahrzeuge
• Die Mitarbeit bei der Entwicklung von Kennzahlen und Reporting/ Mitarbeit in der Leistungsbereitschaft Technik runden Ihr Aufgabenprofil ab

• Fach-/Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Ingenieurtechnik (vorzugsweise im Bereich Maschinenbau/ Fahrzeuginstandhaltung), staatlich geprüfter Techniker oder Meister
• Und persönlich? Erwarten wir Sie als sicherheitsbewusste, selbstständige Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten

• Leistungsgerechte Vergütung
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• Ein menschliches, familiäres Arbeitsklima
• Unterstützung durch ein Team erfahrener Kollegen
• Weitere Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
• Mitarbeiterevents
• Jobrad
• Diverse Benefit Angebote